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論政工幹部應具備的能力和素質

發布時間: 2015-02-04 來源:人力資源部


廣東省商業企業集團實業公司 陳映庭


[摘要]隨著我國社會主義現代化建設進入一個新的發展時期,人們的經濟關係、生活方式、思維方式、生活內容都走向多樣化和多元化,企業思想政治工作的環境、條件、內容、形式等也都在發生著較大的變化。政工幹部的能力和素質與企業思想政治工作息息相關。改革越深入,出現的新情況、新問題就可能越多,這就越要求加強思想政治工作。政工幹部應具備幹部的學習、思考、協調等方麵的綜合能力,才能更好地發揮其在企業領導層中參謀助手作用。

[關鍵詞]政工、能力、素質。


思想政治工作是一門科學,它對於企業有著巨大的推動作用。廣大政工幹部是這門科學的直接實踐者和探索者。社會主義企業的政工幹部是馬克思主義理論的宣傳員,是靈魂的工程師,是堅持社會主義道路的尖兵,這體現了政工幹部在企業建設與發展過程中的參謀助手作用。在新形勢下,如何提高政工幹部的工作能力和自身素質,已成為企業發展的一個新動力。政工人員要想適應新形勢下企業各項工作的變化和要求,完成企業麵臨的艱巨複雜而又十分迫切的思想政治工作任務,我認為必須具備以下六種能力和三種素質。

一、必須具備專業技術能力

與專業技術人才隊伍相比,政工人員整體文化程度不高,絕大多數人是“半路出家”,欠缺良好的“專業背景”,理論水平相對較低。有的政工人員以年齡大為由,不主動學習新理論、新知識和新技能,工作效率和質量不高,影響了政工幹部形象。一些企業往往不惜“重金”去培訓專業技術人才,卻把政工人員拒之門外。政工人員的專業本來就“五花八門”,專業理論基礎又不紮實,加上長期再教育不足,因此隊伍素質提高緩慢。解決這問題,必須做到以下六點。

(一)著重提升學習能力

作為一名企業政工幹部要自覺地學習馬克思主義、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和習近平總書記的重要講話精神,始終保持共產黨員的先進性,學習黨在新時期的新理論和新論斷,不斷夯實自身的理論基礎,進一步提高認識、分析和處理問題的能力。同時企業黨組織要將強化政工幹部業務知識培訓列入議事日程,抓好組織落實,要積極創造條件,采取送出去、請進來、崗位培訓等方式,著力對政工幹部進行科學文化基礎知識、崗位業務工作技能和企業管理知識的強化提高。要堅持做好政工幹部政治學習製度的實施與落實,使其做到率先知形勢、知任務、明目標,增強做好工作的責任感和使命感。

(二)全麵提升思考能力

思考是政工人員工作最辛苦、也最有價值的勞動,是創造“政工效益”的關鍵所在。工作沒有思考,就沒有創新,沒有說服力和信服力。作為一名政工幹部必須要學會站位思考、換位思考,善於謀劃工作,善於推動工作.善於造勢,善於抓典型,善於應對媒體,善於總結自身的新探索,善於吸收別人的新經驗,隻有這樣,才能創造性地做好政工工作。政工幹部還應該具備寬廣的眼界,善於把本職工作與整個政治工作貫通起來,讓思想政治工作服務於企業生產經營工作的大局。

(三)培養語言表達能力

要求政工幹部要掌握交流的方法和技巧,善於向領導匯報,善於與群眾溝通,努力提高說話的技巧,提高工作效率和質量。政工幹部經常和上級領導在一起,報告工作、傳遞信息、布置工作等都要求具有較強的口頭表達能力。如果溝通的能力不強,很容易產生工作上的誤會。

(四)加強寫作能力

實際工作要求政工幹部必須有較好的文字表達能力,因為宣傳報道、起草文件、撰寫報告等日常工作都離不開文字材料。工作中,政工幹部寫得較多的是工作總結和經驗材料。其實這類東西寫出來的質量高與低,使用價值大與小,很大程度上取決於能否把領導的有關指示精神與本單位的實際情況有機地結合起來,從而構成具體的、有針對性的、指導性強的材料。政工幹部應學會從整理會議記錄、群眾情況反映等細小的工作做起,在寫作過程中善於總結經驗,寫作水平就能逐漸得到提高。

(五)具備較好的協調能力

政工人員工作涉及麵廣。必須處理好方方麵麵的關係,通過組織協調推動各項工作的順利開展。溝通協調是一種綜合能力,是對一名政工幹部素質的基本要求。必須在堅持原則的基礎上,把握全局,突出重點,協調各方,這樣才能團結和諧、幹成事業。溝通時應該從彼此信任的氣氛中開始,不能盛氣淩人,遇事要先講道理,善於聽取別人的意見,在與別人交往過程中要建立並維持廣泛良好的人際關係,要言語平和,尊重事實,尊重他人。很多時候,一個善意的微笑、一個真誠的目光,就會在很大程度上跨越語言溝通本身的一些固有障礙,有助於提高溝通協調效果。

(六)切實增強調研能力

調研能力在一定程度上反映了政工幹部的綜合素質和工作水平。政工幹部要首先做到親自下基層,詢民意,求民願,了解掌握真情實況,占有豐富的第一手材料,幫助領導去選擇突破口,對症下藥,找出並積極提出解決問題的辦法。在每次調研前應該周密製訂調研方案,廣泛收集、閱讀、消化有關調研課題的各種資料,做到心中有數。在擬定調研提綱時,要注意突出調研主題、調研重點、難點和疑點,做到對調研的全過程心中有數。對有上報價值的調研材料,及時編成調研類信息上報。政工幹部的調研活動,對於服務領導決策、促進企業發展具有很強的現實意義。

二、作為一名政工幹部,除了具備上述六種能力外,還應具備以下三種素質,應做到德才兼備,以德為先

(一)具備紮實的專業理論素質

政工幹部應掌握的理論知識包括基礎理論知識、專業理論知識和現代科技知識。

1、基礎理論知識主要是指馬克思主義的基本理論,馬克思主義理論是我們觀察問題、分析問題的顯微鏡、望遠鏡,是我們工作的指導思想,是我們企業政工幹部的必修課。政工幹部要了解思想政治工作麵臨的國際國內形勢,黨中央加強和改進政治思想工作的基本思路、對策和措施;掌握政治思想工作的基本原理和基本方法;明確宣傳思想工作的重大任務;積極探索新形勢下政治思想工作的基本規律和有效途徑。

2、專業理論知識主要是指政工幹部應掌握的業務技能知識。企業政工幹部擔負著大量的綜合管理工作。包括黨的建設、精神文明建設、人事工作、人事檔案管理、職稱工作、專業技術人員培訓工作、宣傳工作、團委工作、老幹工作等等。這就要求政工幹部是多麵手,要熟練掌握專業理論,才能更好地完成所擔負的業務工作。

3、現代科技知識正改變著人們的生產方式、生活方式和思維方式。政工幹部要從國家富強、民族振興的高度來自覺主動去不斷提高科技知識。這也是對我們政工幹部學習科技知識的要求。了解和掌握現代科技知識也是時代發展對政工幹部的基本要求。

(二)具備高尚的品格

思想政治工作者是靈魂的工程師,政工幹部應培養高尚的品格,樹立良好形象,隻有這樣,才能感染周圍的群眾,才能成為群眾學習的榜樣。思想政治工作者要在平時的工作和學習中嚴於律己,注意強化自己的人格塑造,強化職業道德修養。要經常剖析自已,自覺加強黨性修養和道德修養,塑造好的形象,靠自身的人格魅力樹立威信。以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀和24字的社會主義核心價值觀,是思想政治工作者道德情操的新標杆。隻有達到這種崇高的境界,才能樹立起正確的人生觀、榮辱觀、價值觀,才不會為“位子、票子、房子、車子、孩子”而鑽營。工作再多、再難、再累也要幹好,知難而進。真正樹立起思想政治工作者的良好形象,爭取在平凡的崗位上創造出不平凡的成績。

(三)具備服務意識和奉獻精神

政工幹部要在工作中尋求樂趣,在樂趣中積極工作,也就是說要忠誠企業,以崗為榮。企業最核心的力量就是員工的忠誠,如果政工幹部不愛企業,何談倡導別人去愛?我們要忠誠地為企業服務,幹好政工工作,讓忠誠深入人心,成為企業穩固的精神支柱。古人雲:“坐而言之,不如起而行之”,企業的政工工作,涉及麵廣,千頭百緒,因此,更需要政工幹部克服困難、紮紮實實地做好黨交給的各項工作。要有主動服務的意識,緊緊圍繞中心工作,不斷提高辦事效率,確保自己擔負的工作科學、高效地運行。麵對任務重、頭緒多、涉及麵廣而且複雜的情況,要有“為人服務,甘當老黃牛,甘作人梯”的奉獻精神。

總之,政工幹部要把抓好思想政治工作做為義不容辭的政治職責,要始終堅持“圍繞中心,服務大局”,不斷提高工作能力,塑造良好的專業素質,增強工作的感召力和說服力,為企業黨建工作和生產經營工作各項目標的實現保駕護航,促進企業健康、快速、持續發展。

“這個領域無限廣闊,誰肯認真地工作,誰就能做出許多成績,就能卓爾超群。”恩格斯的這句名言告訴我們一個道理,隻要你熱愛這份事業,隻要你具備幹好這項事業的能力,你就會創造出令人振奮的佳績,就會在芸芸眾生中脫穎而出。一名普通的政工幹部隻要堅持上述幾點,在實際工作中時時注重能力的培養和自身素質的提高,就會成為政治思想領域的先鋒模範。他們將為企業黨建工作和生產經營工作各項目標的實現保駕護航,促進企業健康、快速、持續發展。


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